เจ้าหน้าที่บุคคล
โพสต์แล้ว: จันทร์ ก.พ. 15, 2021 4:05 am
- ตรวจสอบการขาดลามาสาย ค่าตอบแทนต่างๆของพนักงาน ผ่านโปรแกรม B-plus
- จัดทำสรุปสถิติขาดลามาสายในแต่ละเดือน
- จัดทำรายงานการประเมินพนักงานประจำปี
- ดูแลและตรวจสอบการใช้สิทธิ์สวัสดิการของพนักงาน
- สรรหาผู้สมัครจากช่องทางต่างๆ
- ดูแลเอกสารการสมัครงาน จัดเตรียมเอกสารประกอบการทำสัญญาจ้าง
- จัดทำใบเตือน
- ติดตามผลการประเมินการทดลองงาน
- จัดทำใบ PR สั่งซื้อของใช้และอุปกรณ์ต่างๆ
- งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
- จัดทำสรุปสถิติขาดลามาสายในแต่ละเดือน
- จัดทำรายงานการประเมินพนักงานประจำปี
- ดูแลและตรวจสอบการใช้สิทธิ์สวัสดิการของพนักงาน
- สรรหาผู้สมัครจากช่องทางต่างๆ
- ดูแลเอกสารการสมัครงาน จัดเตรียมเอกสารประกอบการทำสัญญาจ้าง
- จัดทำใบเตือน
- ติดตามผลการประเมินการทดลองงาน
- จัดทำใบ PR สั่งซื้อของใช้และอุปกรณ์ต่างๆ
- งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย